Ondernemingsraad

Samen werken aan een sterke organisatie
De Ondernemingsraad (OR) van de RHOGO is de stem van alle medewerkers. Wij denken mee over beleid, bewaken belangen en zorgen voor transparante besluitvorming. Samen creëren we een gezonde, veilige en toekomstbestendige werkomgeving.


Missie 
De OR van de RHOGO is zichtbaar, benaderbaar en betrokken. We staan voor een veilige, prettige werkomgeving en vertegenwoordigen de stem van alle medewerkers. Samen bouwen we aan verbinding en vertrouwen waarbij we streven naar blijvende positieve impact, zodat de organisatie zegt: “De OR, daar heb je écht iets aan.” 

Visie 
Wij bouwen aan een OR die medewerkers en organisatie verbindt, de stem van de werkvloer laat meetellen en zich inzet voor een veilige, prettige werkomgeving. Zo dragen we bij aan een RHOGO waar mensen graag willen en blijven werken. 


Wat doet de OR?
De OR vertegenwoordigt alle medewerkers binnen de organisatie. We denken mee, praten mee én beslissen mee over onderwerpen die belangrijk zijn voor jou en je collega’s. Dat doen we op basis van wettelijke rechten, maar vooral ook vanuit betrokkenheid bij de werkvloer.

De OR heeft onder andere een rol bij:

  • Organisatieveranderingen
    De OR heeft adviesrecht bij verhuizingen, fusies of wijzigingen in de structuur.
  • Arbeidsomstandigheden en veiligheid
    We adviseren en beslissen mee over werkdruk, veiligheid, thuiswerken en vitaliteit.
  • Personeelsbeleid
    De OR heeft instemmingsrecht bij regelingen over werktijden, verlof, opleidingen en functioneringsgesprekken.
  • Communicatie en cultuur
    We denken mee over hoe medewerkers betrokken blijven en gehoord worden binnen de organisatie.
  • Vertegenwoordiging van medewerkers
    De OR signaleert wat er speelt op de werkvloer en kaart dit aan bij de directie of bestuurder.
  • Initiatiefrecht en toezicht
    De OR mag zelf voorstellen doen aan de directie en houdt toezicht op naleving van cao-afspraken en regelingen.
  • Balans
    We streven naar een goede balans tussen het belang van de medewerkers en de koers van de organisatie.

Leden van de OR
Elianne Reman – Doekes (voorzitter), Roxanne Dellemijn (secretaris)
Paulien Beuving, Els van den Berg, Leonie Bisschop, Simone Geldtmeijer en Evelin Westland

Contact met de OR
Heb je vragen, zorgen of suggesties? Laat van je horen – jouw stem telt! De OR is er voor jou en staat open voor input vanuit de hele organisatie.
Mail ons via of spreek ons aan.

Suggesties?