Meldregeling Klokkenluiders bij de RHOGO
Bij de RHOGO vinden we het belangrijk dat iedereen die bij of voor onze organisatie werkt zich veilig, gerespecteerd en integer voelt. Toch kan het voorkomen dat je twijfels hebt over de integriteit van een persoon, proces of besluit. Om dergelijke signalen serieus te onderzoeken en waar nodig maatregelen te nemen, hebben wij een Meldregeling Klokkenluiders opgesteld.
Waarom deze regeling?
De regeling biedt een veilige en vertrouwelijke manier om vermoedens van onregelmatigheden, integriteitsincidenten of misstanden te melden. Denk hierbij aan zaken zoals fraude, machtsmisbruik, belangenverstrengeling, discriminatie of schending van wet- en regelgeving. Het doel is een open en transparante organisatiecultuur waarin zorgen geuit kunnen worden zonder angst voor negatieve gevolgen.
Wie kan melden?
Iedereen die (tijdelijk) bij of voor RHOGO werkt, zoals medewerkers, stagiairs, vrijwilligers, sollicitanten en externe partners, kan een melding doen.
Hoe kun je melden?
- Intern: Mondeling, per mail of schriftelijk binnen je eigen organisatie, bijvoorbeeld bij je leidinggevende of onze vertrouwenspersoon:
Nicolet van Haastrecht – [email protected] - Extern: Via ons onafhankelijke meldpunt:
Hartog & Van Rossum B.V.- Website: http://www.hartog-vanrossum.nl
- E-mail: [email protected]
- Telefoon: 085-4350600
Wij volgen de Wet bescherming klokkenluiders en garanderen:
- Vertrouwelijkheid van jouw melding
- Bescherming tegen benadeling
- Zorgvuldige opvolging
Wil je liever anoniem melden? Dat kan via ons meldsysteem of door een tijdelijk e-mailadres of brief te gebruiken. Ook kun je terecht bij onze (externe) vertrouwenspersoon voor advies of ondersteuning.
Alle informatie en het stappenplan vind je hier: Meldregeling Klokkenluiders Integriteit RHOGO